http://www.qualidadebrasil.com.br Compartilhar conhecimentos referentes à cultura da Qualidade,ISO 9001,ISO,Administração,Consultoria,Rh,Segurança do Trabalho. pt-br Portal Qualidade Brasil - Todos os direitos reservados. Tue, 22 May 2012 08:49:54 -0300 20 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/os_3_capitais_essenciais_de_uma_empresa_de_sucesso Os três capitais fundamentais de uma empresa hoje são: o capital intelectual, o capital emocional e o capital ético. Da interação entre estes três capitais e do estabelecimento de uma estratégia consistente nasce a possibilidade de um modelo de negócios lucrativo e sustentável. 260 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/a_qualidade_da_sua_administracao_determina_a_qualidade_do_seu_destino Assim como medicina é uma ciência essencial para a manutenção da vida, administração é uma ciência essencial para que a vida tenha direcionamento e êxito! 528 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/como_anda_sua_flexibilidade Artigo aborda de maneira clara a importância da flexibilidade na carreira profissional 510 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/a_economia_da_experiencia A margem de lucro que se pode obter na produção e venda de qualquer produto e serviço não depende somente da qualidade e dos custos envolvidos na sua fabricação e comercialização, mas do quanto de valor conseguimos agregar aos produtos e serviços e oferecer aos nossos clientes finais, lembrando sempre que é o valor efetivamente percebido pelo cliente que conta. 2436 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/os_fundamentos_de_um_bom_negocio_-_parte_2 “No novo mundo dos negócios não há utilidade em ser um pensador criativo e original, a não ser que você possa vender o que você criou. Seus clientes jamais reconhecerão uma boa idéia, a não ser que ela seja apresentada por um excelente vendedor!” 1099 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/carreira/o_que_e_empregabilidade Empregabilidade é um tema extremamente dinâmico e a lista de pré-requisitos necessários para ser desejado pelo mercado cresce continuamente. As chamadas competências essenciais vão se tornando mais amplas e mais complexas à medida que o tempo passa. 876 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/recursos_humanos/o_capital_adaptativo Desde que começamos a fugir dos nossos predadores nos períodos pré-históricos entramos em contato com aquele que seria eternamente nosso grande desafio: a adaptação! 676 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/recursos_humanos/o_que_e_empowerment_e_como_ele_funciona Por Empowerment, podemos entender de maneira simplificada, a delegação de poder aos nossos colaboradores. Com esta atitude... 2207 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/carreira/marketing_pessoal Todo e qualquer profissional para ter sucesso precisa que o seu valor seja efetivamente percebido por seus clientes e pelo mercado em geral. 565 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/recursos_humanos/gestao_do_medo Tudo que você não controla, controla você. Um dos grandes inimigos dos avanços de carreira é o medo, sobretudo o medo de perder aquilo que você já conquistou. 1823 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/a_crise_gerencial_brasileira Vivemos no Brasil uma crônica crise gerencial cujos efeitos vêm se tornando cumulativos e extremamente visíveis nos dias atuais. 474 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/administracao/os_fundamentos_de_um_bom_negocio Não importa quanto tempo você tem de prática em esportes ou em qualquer arte, nunca poderá esquecer os fundamentos. Um bom cantor terá que fazer vocalizações diárias para o resto da vida, um bom karateca terá que continuar fazendo seus Katas, assim como os jogadores de basquete, vôlei, futebol, deverão continuar a praticar diariamente os fundamentos, etc. 743 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/lideranca/o_desafio_do_lider Na Era do Conhecimento, selecionar os profissionais certos e dar a eles as condições para maximizar o desenvolvimento e a utilização de seus talentos e competências para atingir resultados superiores torna-se tarefa prioritária das lideranças. 1932 http://www.qualidadebrasil.com.br/artigo/qualidade/maximizando_a_qualidade A qualidade humana se reflete diretamente na excelência e na qualidade profissional! 2590